대구광역시교육청인사위원회 공고 제2023-27호

대구광역시교육청 감사관(개방형직위) 임용시험 공고

□ 대구광역시교육청 감사관(개방형직위)을 다음과 같이 임용하고자 하니 유능한 인재의 많은 응모를 바랍니다.

2023년 6월 19일

대구광역시교육청인사위원회

1. 임용분야 및 직무내용

직 위	직 급	주요 업무 내용	근무처 (부서)	인원
감사관 (개방형직위)	지방부이사관 또는 일반임기제 (3급상당)	❍ 각종 감사 및 공직기강업무의 계획 수립·실시 및 결과처리 ❍ 기관 청렴도 개선과 부패방지 업무 ❍ 공직자 재산등록 및 공직자윤리위원회 운영 ❍ 중앙부처 등의 각종 감사수감 및 결과처리 총괄 ❍ 그 밖에 교육감이 따로 정한 사항 등	대구광역시 교육청 (감사관)	1명

※ 상세 업무내용은「대구광역시교육청 행정기구 설치 조례 시행규칙」 제5조에 의함

2. 임용 기간

❍ 임용기간: 임용일로부터 2년(2023. 9. 1. ~ 2025. 8. 31. 예정)

※ 근무실적이 우수한 경우 총 5년의 범위 내에서 임용기간 연장 가능

3. 임용신분

❍ 경력직공무원으로 임용되는 경우

- 임용 당시 경력직공무원(임기제공무원 제외, 이하 같음)으로서 전보, 승진 또는 전직 등을 통해 해당 직위에 임용이 가능한 경우에는 경력직공무원으로 임용
(단, 임용기간 중 정년이 도래하는 경우 임기제공무원으로 임용)

❍ 임기제공무원으로 임용되는 경우

- 임용 당시 민간인, 별정직공무원, 임기제공무원의 경우 임용약정을 통해 해당 직위에 임기제공무원으로 임용되고, 임용기간 동안「지방공무원법」및「지방공무원 임용령」등 관련 법령에 따라 임기제공무원으로서 신분 유지

4. 보수 수준

❍ 경력직공무원으로 임용되는 경우

-「지방공무원 보수규정」및「지방공무원 수당 등에 관한 규정」등 관련 규정 적용

❍ 임기제공무원으로 임용되는 경우

-「지방공무원 보수규정」[별표13]에서 정하고 있는 임용직급의 연봉하한액을 원칙으로 하되, 임용예정자의 능력·자격·경력 등을 고려하여 결정

연봉 등급	적용대상	상 한 액	하 한 액
3호	3급 공무원 또는 이에 상당하는 공무원으로 임명할 수 있는 직위에 임용되는 임기제공무원 및 별정직공무원	-	73,852천원

※ 연봉 외 급여는 「지방공무원 수당 등에 관한 규정」에 따름

※「지방공무원 보수규정」 부칙 제3조제10항에 의거 연봉등급 제1호부터 제4호까지에 해당하는 개방형직위 임용되는 임기제공무원의 연봉한계액은 종전의 규정을 적용함

5. 응시자격 요건

❍ 공통요건

-「지방공무원법」제31조(결격사유) 및「공공감사에 관한 법률」제15조(결격사유)의 결격사유에 해당하지 않고,「지방공무원 임용령」제65조(부정행위자 등에 대한 조치) 및「부패방지 및 국민권익위원회의 설치와 운영에 관한 법률」제82조(비위면직자의 취업제한)등 기타 관계 법령에 의하여 응시자격이 정지되지 아니한 사람

- 주소지·성별·연령은 제한 없으나, 남자의 경우 병역을 필하였거나 면제를 받은 사람

❍ 경력요건: 다음 각 호 중 1개 이상의 자격 요건을 갖춘 사람

- 「공공감사에 관한 법률」제11조 및 같은 법 시행령 제6조에 따른 자격요건

1. 중앙행정기관 또는 지방자치단체에서 감사ㆍ수사ㆍ법무, 예산ㆍ회계, 조사ㆍ기획ㆍ평가 등의 업무(이하 “감사 관련 업무”라 함)를 3년 이상 담당한  사람으로서 5급 이상 또는 이에 상당하는 공무원으로 근무한 경력이 있는 사람

2. 판사, 검사, 변호사 또는 공인회계사로서 3년 이상 근무한 경력이  있는 사람

3.「고등교육법」제2조 제1호부터 제5호까지의 규정에 따른 학교에서 감사 관련 업무와 직접 관련이 있는 분야에서 조교수 이상으로 3년 이상 재직한 경력이 있는 사람

4. 공공기관 또는「자본시장과 금융투자업에 관한 법률」제9조제5항제4호에 따른 주권상장법인에서 감사 관련 업무를 3년 이상 담당한 사람으로서 임용예정직위에 상당하는 부서의 책임자 이상으로 근무한 경력이 있는 사람

5. 공공 또는 민간연구기관에서 감사 관련 업무를 3년 이상 담당한 사람으로서 임용예정직위에 상당하는 부서의 책임자 이상으로 근무한 경력이 있는 사람

6. 그 밖에 해당 기관의 관장 사무에 따라 기술･보건･세무 또는 환경 등의 분야에 전문성을 갖춘 사람으로서 대통령령으로 정하는 자격을 가진 사람

※‘대통령령으로 정하는 자격’ ⇒ 「공공감사에 관한 법률 시행령」제6조

「공공감사에 관한 법률 시행령」

제6조(자체감사를 전담하는 감사기구의 장의 자격) 법 제11조제1항제6호에서 "대통령령으로 정하는 자격을 가진 사람"이란 다음 각 호의 어느 하나에 해당하는 사람을 말한다.

1. 국가기관, 지방자치단체, 공공기관, 법인 또는「비영리민간단체 지원법」의 지원을 받는

단체에서 감사 관련 업무(법 제11조제1항제1호에 따른 감사 관련 업무를 말한다. 이하 같다)를

1년 이상 담당한 사람으로서 다음 각 목의 어느 하나에 해당하는 사람. 다만, 법 제11조

제1항제2호에 해당하는 사람은 제외한다.

가. 감사기구의 장을 임용하려는 해당 기관의 관장 사무와 관련된 「공무원임용시험령」

별표 7 및 별표 8에 따른 5급 경력경쟁채용 등의 대상 자격증과 경력기준을 갖춘 사람

나. 감사기구의 장을 임용하려는 해당 기관의 관장 사무와 관련된 자치법규에 따른 5급 공무원의

「지방공무원법」 제27조제2항 각 호 외의 부분 본문 및 단서에 따른 임용대상 자격증과

경력기준을 갖춘 사람

2. 국가기관 또는 지방자치단체에서 감사 관련 업무를 1년 이상 담당하고 기술ㆍ보건ㆍ세무
또는 환경 등의 업무를 10년 이상 담당한 사람으로서 임용할 당시 5급 이상 또는 이에
상당하는 직급으로 재직 중인 공무원

3. 중앙행정기관 외의 국가기관에서 감사 관련 업무를 3년 이상 담당하고 5급 이상 또는
이에 상당하는 공무원으로 근무한 경력이 있는 사람으로서 감사기구의 장을 임용하려는
중앙행정기관 또는 지방자치단체의 장이 해당 기관의 관장 사무에 대하여 전문성을
갖추었다고 인정하는 사람

※ 경력증명서상 근무처, 근무기간(시간)과 담당업무가 명확히 기재된 경우에 한하여 인정(불명확 할 경우 불인정될 수 있음)하며, 시간제 근무경력일 경우 반드시 주단위 근무시간을 기재

※ 외국어로 기재된 서류(학력 또는 경력증명서 등)는 반드시 공증 받은 한글번역본으로 첨부

6. 임용방법

▢ 제1차 시험: 형식요건심사(서류전형)

· 제출서류에 의하여 심사하고, 합격·불합격만을 결정하며, 임용자격 요건을
갖춘 사람은 모두 합격 처리함

· 응시인원이 선발예정인원의 8배수 이상일 때에는 임용예정 직위의 직무에 적합한
기준에 따라 선발예정 인원의 7배수 이상을 서류전형 합격자로 결정할 수 있음

▢ 제2차 시험: 적격성심사(서류심사+면접시험)

· 제1차 시험 합격자를 대상으로 전문가적 능력, 전략적 리더십, 변화관리능력,
조직관리능력, 의사전달 및 협상능력 등 적격성 심사 실시

·「자치단체의 개방형직위 및 공모직위 운영지침」에 의거 적격성 심사(서류심사
및 면접시험)를 통하여 성적이 우수한 2명 또는 3명을 인사위원회에 통보

· 다만, 응모자가 1명으로서 선발시험위원회에서 적격하다고 판단되는 등 불가피한
사유로 복수추천이 어렵다고 판단되는 경우에는 단수추천 할 수 있음

7. 시험일정

시행계획 공고	응시원서 접수	서류전형 합격자 발표 및 면접시험 공고	적격성심사 (면접시험)	최종합격자 발표
‘23. 6. 19.(월) ~ 6. 30.(금)	‘23. 7. 3.(월) ~ 7. 7.(금)	‘23. 7. 17.(월) ~ 7. 19.(수)	‘23. 7. 20.(목) ~ 7. 28.(목)	‘23. 8. 11.(금)

※ 공고문, 합격자 발표 등은 우리교육청 홈페이지 등에 게시하며, 일정은 업무 추진 상황에 따라 변동될 수 있음

8. 응시원서 교부 및 접수

❍ 접수기간: 2023. 7. 3.(월) ~ 7. 7.(금) 09:00~18:00(점심시간 제외)

❍ 접수처: 대구광역시교육청 총무과 인사담당(본관 1층)

※ 우편주소: (우편번호 42123) 대구광역시 수성구 수성로76길 11(수성동2가),

대구광역시교육청 총무과 개방형직위 채용 담당자 앞

< 봉투에 “감사관(개방형직위) 채용서류 재중” 표기 >

❍ 제출방법: 방문 제출 또는 등기우편 제출(택배 및 퀵서비스 제출 불가)

- 방문 제출: 원서 접수기간 중 근무시간 내(09:00~18:00까지)에 응시원서 및 제출서류를 작성 구비하여 접수 장소에 직접 제출
(대리접수 가능, 단, 위임장 및 대리인 신분증 지참)

- 등기우편 제출: 원서 접수 마감일(2023. 7. 7.) 우체국 소인분까지 인정(등기우편 제출 후 총무과 인사담당(☎ 053-231-0566)으로 반드시 확인 요망)

❍ 응시수수료: 5급 이상, 10,000원

- 현장방문: 응시원서 제출 시 현금으로 납부

- 등기우편: 우편 발송 시 응시수수료를 동봉하여 납부

9. 제출 서류

❍ 응시자 제출서류 목록표

❍ 응시원서 1부(첨부양식 사용)

※ 등기우편 제출자의 응시표는 1차 시험(서류전형) 합격자에 한하여 2차 시험(면접시험)
당일 면접장소에서 현장 교부

❍ 이력서 1부(첨부양식 사용)

※ 공무원인 경우 이력서와 별도로 공무원 인사기록카드 추가 제출

❍ 자기소개서 1부(첨부양식 사용)

❍ 직무수행계획서 1부(첨부양식 사용)

❍ 자격요건 검증을 위한 동의서 1부(첨부양식 사용)

❍ 개인정보 제공 및 고유식별정보 처리 동의서 1부(첨부양식 사용)

❍ 행정정보공동이용 사전 동의서 1부(첨부양식 사용)

※ 미동의(미제출) 시 주민등록초본 1부(남성의 경우 병역사항 기재된 것) 직접 제출

❍ 서류전형 자격요건 본인확인서 1부(첨부양식 사용)

❍ 해당 자격증 사본(원본 지참) 1부

(우편접수자의 경우 최종합격자 서류 제출 시 원본 지참)

※ 분실 우려가 있으므로 우편접수 시 자격증 원본을 동봉하지 말 것

❍ 졸업증명서 사본 1부 또는 학위증서 사본 1부

- 전문대학 이상 졸업자의 경우 전문대학, 대학교, 대학원 졸업증명서(또는 학위증서) 모두 제출

※ 임용예정 분야 석사 학위 이상 취득자는 학위논문요약서(별지 서식 제9호) 제출

❍ 관련 분야 경력증명서 또는 재직증명서 사본 1부(해당자에 한함)

※ 근무기간, 직위, 직급 및 담당업무, 근무부서 등이 정확히 기재되어야 하며, 발급 확인자 서명 및 연락처가 기재되어 있어야 함

※ 시간제 근무경력일 경우 반드시 주 단위 근무시간이 기재되어 있어야 함

❍ 국민건강보험 자격득실확인서 1부(해당자에 한함)

※ 경력증명서 제출자의 경력확인용(국민건강보험공단, www.nhis.or.kr 홈페이지에서 출력 가능)

❍ 제출서류 중 공고일 이전 발급된 서류는 법에서 별도로 정한 유효기간이 있을 경우 유효기간 내의 서류여야 함(증명서에 유효기간이 기재된 것만 인정)

※ 외국어로 기재된 서류(학력 또는 경력증명서 등)는 반드시 공증 받은 한글번역본으로 첨부

10. 기타(유의) 사항

❍ 응시원서는 1개 분야만 접수할 수 있으며, 다른 모집 분야에 중복으로 지원할 수 없습니다.

❍ 원본으로 제출한 서류는 최종 합격자 발표 후 14일 이내 탈락자가 희망할 경우 본인 확인 후 반환 가능(반환 청구서 제출)하며, 제출된 서류에 기재된 내용이 사실과 다를 경우 합격 또는 임용을 취소할 수 있습니다.

❍ 시험실시 결과 임용예정적격자가 없는 경우 합격자를 선발하지 않을 수 있으며, 합격자 통지 후라도 범죄경력조회 및 채용신체검사 등을 통하여 결격사유가 발견될 경우 합격이 취소될 수 있습니다.

❍ 최종합격자의 임용포기, 합격취소, 임용결격사유, 임용 후 즉시 퇴직 등의 사정으로 결원을 보충할 필요가 있는 경우에는 합격자 발표일로부터 6개월 이내에 추가합격자를 결정(면접시험 차순위자)할 수 있습니다.

❍ 응시자가 선발인원과 같거나 적을 경우 1회 이상 재공고 할 수 있습니다.
※ 위 사유로 재공고 시 당초 지원자는 기제출 서류로 갈음

❍ 응시원서에 E-mail 주소와 휴대전화 번호를 반드시 기재하여 주시기 바랍니다.
※ 기재착오 또는 누락, 연락불능으로 인한 불이익은 응시자의 책임입니다.

❍ 본 시험 시행계획은 우리교육청 사정에 따라 변경될 수 있으며, 변경된 사항은 시험 실시일 7일 전까지 우리교육청 홈페이지에 별도 공고하니 확인하시기 바랍니다.

❍ 「고용보험법」제10조제1항제3호 및 같은 법 시행령 제3조의2에 따라 임용된 날부터 3개월 이내에 고용보험(실업급여) 가입이 가능합니다.

❍ 이 공고문에서 정하지 않은 사항은 관계법령에 따라 처리하게 됩니다.

❍ 기타 상세한 내용은 우리 교육청 총무과 인사담당(☎053-231-0566)으로 문의하시기 바랍니다.

응시자 제출서류 목록표

성 명	응시분야	응시직급	비 고
	감사관 (개방형직위)	지방부이사관 또는 임기제공무원 (개방형 3호)

▣ 제출서류 목록 (아래 순서대로 편철)

제출서류명	제출여부
1. 응시원서
2. 이력서
3. 자기소개서
4. 직무수행계획서
5. 자격요건 검증을 위한 동의서
6. 개인정보 제공 및 고유식별정보 처리 동의서
7. 행정정보공동이용 동의서 또는 주민등록초본(공고일 이후 발행분)
8. 서류전형 자격요건 본인확인서
9. 최종학교 졸업증명서(학위증서) (※해당자에 한하여 학위논문요약서)
10. 경력증명서(담당업무 및 근무기간 필수 기재) 또는 재직증명서(※해당자에 한함)
11. 국민건강보험자격득실 확인서(※해당자에 한함)
12. 업무관련 자격증 또는 기타 자격증 등(※해당자에 한함)

* 제출한 항목에 대하여 제출 여부 란에 “◯” 표시

<별지서식 제1호>

[앞면]

응  시  원  서 (원본)

본인은 대구광역시교육청 감사관(개방형직위) 임용시험에 응시하고자 원서를 제출하며 다음 사항을 서약합니다.

아래 기재사항은 사실과 다름이 없으며 만일 시험결과에 부당한 영향을 끼칠 목적으로 허위의 사실을 기재하였을 때에는 관계법령에 의거 당해시험이 정지 또는 무효가 되고 향후 5년간 응시자격이 정지되어도 이의를 제기하지 않겠습니다.

2023년    월     일     응 시 자:                (인/ 서명)

대구광역시교육청인사위원회  귀중

※응시번호	(응시자 미기재)							성명	(한글)
응시직위	대구광역시교육청 감사관 (개방형3호)
									(한자)
생년월일							-	복수국적 해당여부
주 소	(□ )									뒷면 응시원서 작성요령을 참조하여 작성할 것
전자우편 (E-mail)
전 화 (휴대전화)

㊞

응 시 표   대구광역시교육청 감사관(개방형직위) 임용시험

※응시번호	(응시자 미기재)			응시직위		대구광역시교육청 감사관 (개방형3호)
성명	(한글)			(한자)
2023년 월 일 대구광역시교육청인사위원회 ㊞
주 의 사 항 1. 응시표를 받는 즉시 응시번호 기재여부를 확인하여야 합니다. 2. 시험당일은 응시표, 신분증(여권, 운전면허증, 주민등록증 등)을 지참하고 시험시작 30분 전까지 면접장소에 등록하셔야합니다.
보완사항		를(을) 월 일까지 보완하여야 합니다.

[뒷면]

응시원서 작성요령

1. 응시원서 작성 시 응시자 부주의로 인한 잘못된 기재나 표기는 응시자 본인의 불이익이 됩니다.

2. 응시원서는 아래의 작성요령에 따라 작성합니다.

3. 응시원서는 모집 직급 및 기관 중 1개 직급 및 기관만 접수할 수 있으며, 다른 모집 직급 및 기관에 중복으로 지원할 수 없습니다.

《 작 성 요 령 》

① 주    소: 주소는 현재 거주하는 곳(도로명 주소)을 기재합니다.

※E-mail: 서류전형 합격 및 면접시험일자․장소 등의 연락이 가능한 E-mail 기재

② 전    화: 응시자 본인과 연락이 가능한 전화번호와 휴대폰 번호를 반드시 기재합니다.

③ 성    명: 정자로 기재합니다.

④ 생년월일: 정자로 기재합니다.

⑤ 응시직위: 대구광역시교육청 감사관(개방형3호)

⑥ 복수국적: 복수국적자의 경우 취득한 외국국적명 기재

⑦ 응시수수료

- 5급 이상: 10,000원

- 방문 제출 시: 원서제출 시 현금으로 납부

- 등기우편 제출 시: 등기우편 발송 시 동봉하여 납부

『※응시번호』표시란: 응시자는 기재하지 말 것, 접수 시 기관 담당자가 기재

｢국민기초생활 보장법｣에 따른 수급자 또는 ｢한부모가족지원법｣에 따른 보호대상자로서 응시수수료를 면제받을 경우 수수료 대신 해당 증명서 첨부

<별지서식 제2호>

이   력   서

□ 개인신상

성 명	한글
	한자
현 소 속	기관 및 부서: 직위:
기타사항

□ 교육배경

구 분	내 용
전공 및 학위	학교 구분	전공	학위 (최종학위 수여일 기재)
	대학교	행정학	행정학석사(2000.2.28.)
	대학원	행정학	행정학박사(2004.2.28.)
논문, 저술, 賞 등

※ 학교명은 기재하지 않음

□ 주요 경력

경 력 (최근 경력부터 기입)	기 간	소 속	직 위	담당업무
	2018.1.1. ~ 2022.12.31.(5년)

※ 첨부된 경력(재직)증명서를 기준으로 작성하되, 업무내용은 상세하게 기술

□ 관련 분야 기술 및 자격

구 분	내 용
자격증	종 류	등록번호
	※임용분야 관련 자격증만 기재
어 학	종 류	점수 또는 수준
기타 보유 자격 또는 기술

<별지서식 제3호>

자 기 소 개 서

응시분야	성 명	생년월일
대구광역시교육청 감사관 (개방형3호)
<작성 시 아래내용은 삭제하시기 바랍니다.> ※ 귀하의 지원동기와 현재까지 달성한 업적과 장점 등을 사례를 중심으로 자유롭게 기술 (필요시 별지 사용 가능, 최대 A4용지 3매 이내, 워드프로세서 사용 작성, 단면 인쇄) ※ 작성 시 학교명, 출생지, 가족직업 등 개인 신상을 직․간접적으로 파악할 수 있도록 기재할 경우 불이익을 받을 수 있습니다.
2023. . . 작성자 ○ ○ ○ (서명)

<별지서식 제4호>

직무수행 계획서

응시분야	성 명	생년월일
대구광역시교육청 감사관 (개방형3호)
<작성 시 아래내용은 삭제하시기 바랍니다.> ※ 응시자가 자유롭게 기술하되, 응시자의 지식ㆍ경험ㆍ경력 등과 응시직위와의 관련성을 중심으로 ①직무에 대한 이해 및 응시 취지, ②직무수행 방향 및 비전, ③구체적 실천방안 등을 포함하여 작성 (필요 시 별지 사용 가능, 최대 A4용지 5매 이내, 워드프로세서 사용 작성, 단면인쇄) ※ 작성 시 학교명, 출생지, 가족직업 등 개인 신상을 직․간접적으로 파악할 수 있도록 기재할 경우 불이익을 받을 수 있습니다.
2023. . . 작성자 ○ ○ ○ (서명)

<별지서식 제5호>

자격요건 검증을 위한 동의서

본인은 대구광역시교육청인사위원회에서 시행하는 개방형직위(감사관) 임용시험 응시자로서 학위, 자격증 또는 기타 제출한 자료의 진위 검증을 위한 확인서 발급에 동의합니다. 또한 본인이 서명‧날인한 동의서의 복사본은 자료의 진위 검증을 위해서 원본과 동일하게 유효하다는 것을 인정합니다.

2023년     월     일

성명:              (서명)

대구광역시교육청인사위원회 귀중

<별지서식 제6호>

개인정보 제공 및 고유식별정보 처리 동의서

「개인정보보호법」 제15조 (개인정보의 수집·이용)	「개인정보보호법」 제24조 (고유식별정보의 처리 제한)
「개인정보보호법」 제15조에 따라 공공기관에서 개인정보를 수집·이용할 경우 정보주체의 제공을 원하지 않을 경우 동의하지 않을 수 있으며, 동의하지 않을 경우 응시원서 접수가 불가함을 알려드립니다.	「개인정보보호법」 제24조에 따라 공공기관에서 고유식별정보를 처리할 경우 정보주체의 동의를 받아야 합니다. 고유식별번호 처리를 원하지 않을 경우 동의하지 않을 수 있으며, 동의하지 않을 경우 응시원서 접수가 불가함을 알려드립니다.
가. 개인정보의 수집·이용 목적 ⇨ 대구광역시교육청 감사관(개방형) 임용시험 자료로 활용 나. 수집하려는 개인정보의 항목 ⇨ 성명, 주민등록번호, 주소, 메일, 사진, 학력, 경력, 연락처, 자격증, 병역사항 등 다. 개인정보의 보유 및 이용기간 ⇨ 수집‧이용 동의일로부터 개인정보의 수집‧이용목적을 달성할 때까지	가. 개인정보의 수집·이용 목적 ⇨ 대구광역시교육청 감사관(개방형) 임용시험 자료로 활용 나. 수집하려는 개인정보의 항목 ⇨ 주민등록번호, 자격번호 등 다. 개인정보의 보유 및 이용기간 ⇨ 수집‧이용 동의일로부터 개인정보의 수집‧이용목적을 달성할 때까지
□ 동의합니다. □ 동의하지 않습니다.	□ 동의합니다. □ 동의하지 않습니다.
2023. . . 성명 : (인)	2023. . . 성명 : (인)

<별지서식 제7호>

행정정보공동이용 사전 동의서

1. 사무의 명칭 : 공무원 신규채용 및 인사업무

2. 공동이용 행정정보(구비서류)

공동이용 행정정보(구비서류)

주민등록초본 (남성의 경우 병역사항이 기재된 것)

※ 이용기관은 본인이 동의한 위 공동이용 행정정보를 확인하기 위해「개인정보보호법 시행령」제19조에 따라 주민등록번호, 여권번호, 운전면허의 면허번호 또는 외국인등록번호가 포함된 행정정보를 처리할 수 있습니다.

3. 이용기관의 명칭: 대구광역시교육청

본인은 위 사무의 처리를 위하여「전자정부법」제36조에 따른 행정정보의 공동이용을 통해 이용기관의 업무처리담당자가 전자적으로 본인의 구비서류를 확인하는 것에 동의합니다.

(위에 기재된 구비서류 정보는 해당 사무 이외의 용도로 사용될 수 없으며, 만약 전자적 확인에 대하여 본인이 동의하지 아니하는 경우에는 본인의 선택에 따라 서류로 대신 제출할 수 있음)

2023년    월   일

동의대상자  본인   성        명:                 (서명 또는 인)

주민등록번호:

전 화  번 호:

<별지서식 제8호>

서류전형 자격요건 본인확인서 (감사관)

※ 자격요건에 관계없이 1개 이상의 요건을 갖출 경우 응시 가능

자격요건(경력요건)	해당 여부	해당경력
1. 중앙행정기관 또는 지방자치단체에서 감사ㆍ수사ㆍ법무, 예산ㆍ회계, 조사ㆍ기획ㆍ평가 등의 업무(이하 “감사 관련 업무”라 함)를 3년 이상 담당한 사람으로서 5급 이상 또는 이에 상당하는 공무원으로 근무한 경력이 있는 사람
2. 판사, 검사, 변호사 또는 공인회계사로서 3년 이상 근무한 경력이 있는 사람
3.「고등교육법」제2조 제1호부터 제5호까지의 규정에 따른 학교에서 감사 관련 업무와 직접 관련이 있는 분야에서 조교수 이상으로 3년 이상 재직한 경력이 있는 사람
4. 공공기관 또는「자본시장과 금융투자업에 관한 법률」제9조제5항제4호에 따른 주권상장법인에서 감사 관련 업무를 3년 이상 담당한 사람으로서 임용예정직위에 상당하는 부서의 책임자 이상으로 근무한 경력이 있는 사람
5. 공공 또는 민간연구기관에서 감사 관련 업무를 3년 이상 담당한 사람으로서 임용예정직위에 상당하는 부서의 책임자 이상으로 근무한 경력이 있는 사람
6. 그 밖에 해당 기관의 관장 사무에 따라 기술･보건･세무 또는 환경 등의 분야에 전문성을 갖춘 사람으로서 대통령령으로 정하는 자격을 가진 사람
▣ 경력요건 관련분야: 감사ㆍ수사ㆍ법무, 예산ㆍ회계, 조사ㆍ기획ㆍ평가 등

※ 해당요건: 응시자 본인이 해당하는 자격요건에 표시(○)(중복 표시 가능)

※ 해당경력: 해당되는 경력을 구체적으로 기재[예시: △△시청 감사관(○급) ○년 근무]

2023년     월     일

응시자   성명 :              (서명)

<별지서식 제9호>

학위논문요약서(석사․박사)

□ 학위논문 주제

○ 학 위 종 류:

○ 제       목:

○ 학위수여일:

○ 주      제:

○ 내용 요지(간략하게)

위에 기재된 사항은 사실과 틀림없음을 확인합니다.

2023년       월        일

작성자 :                   (인/서명)

참고		직무수행요건 명세서

□ 기본사항

1. 소속기관	2. 직위명	3. 보직 가능한 공무원의 종류	4. 보직가능 직급
대구광역시교육청	감 사 관	일반직 또는 일반임기제	지방부이사관 또는 일반임기제(3호)
5. 주요업무내용				비 중
1. 자체감사계획의 수립·조정·실시 및 결과처리				10
2. 국회·감사원·교육부 등 중앙부처의 감사수감 및 결과처리				10
3. 본청, 직속기관, 교육지원청, 공·사립의 고등학교·특수학교 및 이에 준하는 각종학교에 대한 감사 실시 및 처리				10
4. 본청, 직속기관, 교육지원청, 공·사립의 고등학교·특수학교 및 이에 준하는 각종학교의 청원·진정·비위 및 첩보사항의 조사처리				10
5. 공직기강 확립에 관한 사항				5
6. 공무원 행동강령 운영 및 위반행위 신고의 접수 처리				5
7. 기관 청렴도 개선과 부패방지 업무				10
8. 망실·훼손 사고의 조사처리				5
9. 조사·감사 결과에 따른 징계의결 요구				5
10. 공직자 재산등록 및 공직자윤리위원회 운영				5
11. 본청, 직속기관, 교육지원청, 공·사립의 고등학교·특수학교 및 이에 준하는 각종학교의 공무원 범죄 통보사항 조사 및 처리				5
12. 공사·용역·물품 계약의 원가산정 및 설계·공법의 적정성 심사				5
13. 각종 계약의 설계변경 내역 및 금액의 적정성 심사				5
14. 감사 결과 처분사항 심의·조정				5
15. 그 밖에 교육감이 따로 정한 사항				5
6. 관련분야
○「공공감사에 관한 법률」에 의한 감사․수사․법무, 예산․회계, 조사․기획․평가 등의 업무
7. 필요지식 및 기술
○ 지방자치단체의 행정에 대한 지식과 감사와 관련된 경험과 지식 ○ 효율적인 행정감사를 위한 회계에 관한 지식 등

□ 직무수행요건

1. 임용자격요건
가. 필수요건	① 학 력 제 한 : [ ■ ] 무 [ ] 유 ② 필수자격증 : [ ■ ] 무 [ ] 유 ③ 기타 필수요건 : [ ■ ] 무 [ ] 유
나. 경력요건	1. 중앙행정기관 또는 지방자치단체에서 감사 관련 업무*를 3년 이상 담당한 사람 으로서 5급 이상 또는 이에 상당하는 공무원으로 근무한 경력이 있는 사람 2. 판사, 검사, 변호사 또는 공인회계사로서 3년 이상 근무한 경력이 있는 사람 3.「고등교육법」제2조 제1호부터 제5호까지의 규정에 따른 학교에서 감사 관련 업무와 직접 관련이 있는 분야에서 조교수 이상으로 3년 이상 재직한 경력이 있는 사람 대학, 산업대학, 교육대학, 전문대학, 방송대학·통신대학·방송통신대학 및 사이버대학 4. 공공기관 또는「자본시장과 금융투자업에 관한 법률」 제9조 제5항 제4호에 따른 주권상장법인에서 감사 관련 업무를 3년 이상 담당한 사람으로서 임용예정직위에 상당하는 부서의 책임자 이상으로 근무한 경력이 있는 사람 5. 공공 또는 민간연구기관에서 감사 관련 업무를 3년 이상 담당한 사람으로서 임용예정직위에 상당하는 부서의 책임자 이상으로 근무한 경력이 있는 사람 6. 그 밖에 해당 기관의 관장 사무에 따라 기술･보건･세무 또는 환경 등의 분야에 전문성을 갖춘 사람으로서 대통령령으로 정하는 자격을 가진 사람 「공공감사에 관한 법률 시행령」 제6조에 명시된 자격 ※ 감사 관련 업무: 감사ㆍ수사ㆍ법무, 예산ㆍ회계, 조사ㆍ기획ㆍ평가 등의 업무

2. 능력요건
가. 전문가적 능력	1) 관련분야에 대한 전문지식 2) 새로운 지식 및 정보의 수집ㆍ분석능력 3) 종합적인 판단력 및 정책결정 능력
나. 전략적 리더십	1) 비전제시 및 혁신지향 능력 2) 전략적 사고 및 전략수립 능력 3) 유연하고 전향적인 자세를 견지하는 능력
다. 변화관리 능력	1) 문제에 대한 사전예측과 예방조치 능력 2) 문제 해결방안을 도출하는 능력 3) 고객 지향성 및 새로운 사고방식의 전파 능력
라. 조직관리 능력	1) 팀워크(Teamwork) 형성 및 목표공유 능력 2) 업무 개선 능력 3) 자원 활용 능력
마. 의사전달 및 협상능력	1) 대국민 공감대 형성 능력 2) 효과적인 의사소통 능력 3) 효과적인 협상 및 설득 능력